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Depuis son apparition, Internet a bouleversé la politique de recrutement. Du côté du recruteur ou du candidat, la dynamique de recrutement a complètement changé, même si les petites annonces dans la presse n’ont pas complètement disparu. Aujourd’hui, les recruteurs sont de plus en plus présents sur les réseaux sociaux tels que Facebook, Twitter, Viadeo ou LinkedIn pour rechercher de nouveaux talents. Mais, pour recruter sur internet, il faut suivre certaines règles. En savoir plus »

financement-locatifLe prêt bancaire représente 92% du financement des PME. Mais, avec la crise économique, les conditions de prêt sont devenues plus strictes, les marges bancaires sont en hausse et les garanties demandées plus nombreuses. Pour se financer, les PME se tournent de plus en plus vers d’autres solutions alternatives. En savoir plus »

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Raphaël VISNADI, membre du groupe OptimRezo du Groupe des Flandres (Lille) réalise un sondage sur les freins pour le développement des entreprises. En savoir plus »